1、一如果是给用人单位工作，有两个途径可以要求支付工资1劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉优点方式简单缺点各地执法；也可以拨打杭州市劳动保障监察支队联系电话87杭州市劳动保障监察支队受市劳动和社会保障行政主管部门委托，检查用人单位遵守劳动保障法律法规和规章的有关情况受理对违反；法律援助热线电话，这是政府提供免费律师帮助你们劳动者各种问题的。

2、电话投诉，也可以到劳动局监察大队投诉由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资，逾期不支付的，还要加付赔偿金1劳动法第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人不得克扣或者无；法律援助热线电话，都可以的可以要求政府有关部门来帮助，政府有责任来帮助解决拖欠工资的事记住要把事实证据准备着；法律依据中华人民共和国劳动合同法第八条 用人单位招用劳动者时，应当如实告知劳动者工作内容工作条件工作地点职业危害安全生产状况劳动报酬，以及劳动者；劳动者可以通过3个途径解决劳动争议，包括工资1可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉2可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资如果。

3、向当地劳动部门进行投诉，也可以申请劳动仲裁进行维权2依据工资支付暂行条例第七条 工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付如遇节假日或休息日，则应提前在最近的；投诉，也可以向当地工程施工地劳动部门投诉，申请劳动仲裁，对仲裁结果有异议向法院提起民事诉讼中华人民共和国劳动争议调解仲裁法第二条 中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳。

4、是全国统一的劳动行政部门咨询投诉电话，大多数地区是24小时人工服务如需区县劳动行政部门电话，需要拨打114进一步咨询用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，可以向劳动监察投诉，劳动监察应当受理，并责令用人；2向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动；咨询劳动监察大队电话，由劳动部门进行调解3在劳动部门调解无效的情况下，可申请劳动仲裁进行裁决4判决之后任然；2去人力资源与社会保障局申请劳动仲裁3去当地人民法院打官司，申请支付令依据劳动合同法第三十条 用人单位；电话投诉，该电话是人力资源和社会保障局的电话也可以到劳动局监察大队投诉由于公司未能按时发放劳动报酬，劳动者可以提出。

5、一河北省拖欠工资举报电话 为确保农民工按时足额拿到工资，省人社厅省公安厅省住建厅省交通厅省水利厅省政府国有资产监督管理委员会省工商局省总工会，从2013年12月18日起，分为8个督导组赴全省各市；这是人力资源社会保障部门的电话被拖欠工资的话最好先与用人单位协商，或者请当地的工会或者第三方共同与用人单位协商，尽量达成和解协议不愿协商协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以。